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マインドセットとイノベーション(変革)

米GEの赤字1兆円に見るこれからのイノベーション【イノベーションとマインドセット・コーチング】

  米GEの赤字1兆円に見るこれからのイノベーション【イノベーションとマインドセット・コーチング】 米GEの赤字が大きなニュースとなりました。(2018年1月25日) 2017年10~12月期決算が傘下の保険事 …

富士通の携帯撤退に見るイノベーションの障壁(会社の改善・改革コーチング)

  富士通の携帯撤退に見るイノベーションの障壁(会社の改善・改革コーチング) 最近(2018年1月26日)、富士通が携帯端末事業から撤退するとのニュースが流れました。 売却を巡り国内投資ファンドのポラリス・キャ …

欅坂46平手さんの負傷から考える会社・組織の存在意義とは?【コーポレート・コーチング】

  欅坂46平手さんの負傷から考える会社・組織の存在意義とは? 昨年(2017年)のNHK紅白歌合戦で、アイドルグループ欅坂46の平手友梨奈さんが負傷したことがニュースとなりました。 上腕三頭筋損傷で全治1カ月 …

ピンチになったら時、0ベースで考える方法【改善・変革・コーチング】

ピンチになったら時、0ベースで考える方法【改善・変革・コーチング】 「閉塞感」を感じる人が増えているようです。 多くの会社員、研究者、学生が閉塞感を感じています。 それを突破するためのきっかけは「自分の外からやってきます …

会社・職場を良くするコーチング:仕事を辞めたくなった時に大切なツール(ハイパフォーマンスのための目標設定)

会社・職場を良くするコーチング:仕事を辞めたくなった時に大切なツール(ハイパフォーマンスのための目標設定) 突然ですが、あなたは仕事を辞めたくなったことがありますか? その時、どうされたのでしょうか? 今日は、仕事を考え …

会社・職場を良くするコーチング:荒廃した職場を立て直すために(職場のテロリストに困った時に【改】)

会社・職場を良くするコーチング:荒廃した職場を立て直すために(職場のテロリストに困った時に【改】) 信念を持って仕事をすることは大切です。 ただし信念を持つことと、協調性を無視することは全く異なります。 職場やプロジェク …

会社・職場を良くするコーチング:学習と成長が職場を変える原動力

会社・職場を良くするコーチング:学習と成長が職場を変える原動力 多くの会社が働き方改革、生産性向上を目指しています。 ただ強制的な退社時刻を設定したり、残業時間を制限したりするだけでは目標を達成することはできません。 働 …

会社・職場を良くするコーチング:エフィカシーは成功への武器

会社・職場を良くするコーチング:エフィカシーは成功への武器 中長期的に仕事のパフォーマンスを上げるためには、高いエフィカシー(自己効力感)がどうしても必要です。   エフィカシーとは能力に対する自己評価のことで、高いエフ …

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